Starkey gratifié de plusieurs certifications
Starkey France a obtenu plusieurs certifications, dont « Origine France Garantie » dans la fabrication d'intra-auriculaires, la Charte d'Engagement RSE délivrée par l'Union des Industries et Métiers de la Métallurgie (UIMM), et la certification Great Place to Work.
Starkey compte bien célébrer avec ses équipes ce vendredi 8 décembre. La filiale française de l’entreprise américaine s’est félicitée de l’obtention de trois certifications qui, selon ses mots, « vont au-delà d’une simple reconnaissance formelle » et « témoignent de l’engagement concret des équipes de Starkey France envers la durabilité et la qualité ».
Les certifications obtenues par Starkey comprennent la Certification Origine France Garantie pour la fabrication d’aides auditives intra-auriculaires. Délivré par l’AFNOR, l’OFG garantit que les appareils invisibles de la nouvelle gamme Evolv AI (CIC sans-fil, CIC NW, IIC NW) répondent à des critères de fabrication locale et de traçabilité. Starkey a également reçu la certification et le Service France Garanti, qui « vise à valoriser les entreprises de service qui emploient en France », selon la description de l’entreprise.
De plus, l’entreprise a été reconnue pour son engagement RSE. La « Charte d’Engagement RSE » évalue certains domaines liés à la responsabilité sociétale des entreprises. « La démarche RSE de Starkey France est intégrée à de multiples niveaux ; elle fait partie intégrante du quotidien. Des actions significatives, telles que la dématérialisation des bulletins de paie, le télétravail et le tri des déchets, ont été mises en œuvre. Ces ajustements ont pour but de contribuer à améliorer la qualité de vie au travail chez Starkey », détaille l’entreprise. La Certification Great Place to Work est attribuée en fonction de la perception qu’ont les employés de leur entreprise.